AI Shift Planning from Planerio Now Available on SAP® Store
Durch die Integration mit SAP S/4HANA® und SAP ERP auf Basis der SAP Business Technology Platform bietet die KI-basierte Dienstplanung von Planerio intelligentes Workforce Management.
Planerio berät Sie bei der KHZG-Förderung
Planerio ist der Ansicht: Damit die Digitalisierung beim Patienten ankommt, sollte sie im Arbeitsalltag der Mitarbeitenden im Gesundheitswesen beginnen. Deshalb unterstützen und beraten wir Krankenhäuser bei der Planung und Umsetzung eines modernen Personaleinsatz-Managements im Rahmen des Krankenhauszukunftsgesetzes.
KI-Para-Mi: Wie flexibel kann Pflege?
„KI-getriebener Paradigmenwechsel durch mitarbeiterzentrische Schicht- und Dienstplanung zur Verringerung des Pflegenotstands“. Zusammen mit dem Deutschen Forschungsinstitut für Künstliche Intelligenz (DFKI) hat Planerio das Forschungsprojekt “KI-Para-Mi” Anfang 2020 ins Leben gerufen – für mehr Flexibilität und Zufriedenheit in der Pflegebranche.
Planerio Jahresrückblick 2020
An das Jahr 2020 werden wir uns sicher noch lange erinnern. Doch während es in vielen Branchen und Unternehmen einen schlechten Nachgeschmack hinterlässt, blickt das Münchner Healthcare-Startup Planerio gestärkt auf das vergangene Jahr zurück.
Ein Interview
Dienstplanung in der Radiologie
Wer es schafft, die Komplexität der verschiedenen Planungsvariablen in der Radiologie zu beherrschen, der kann mit Sicherheit auch intelligente automatische Dienstpläne für andere medizinische Fachbereiche erstellen.
Co-Innovated with SAP®
Planerio AI Shift Planning erhält die SAP-Zertifizierung im Rahmen des Programms “Co-Innovated with SAP®”
Der Erfolgsfaktor für Mitarbeiterzufriedenheit in der Krise
Insbesondere in Krisenzeiten sind Flexibilität, Transparenz, Schnelligkeit und Interaktivität entscheidend für die Personalplanung.
Digitalisierung der Dienstplanung als “Win-Win” für Mitarbeiter und Arbeitgeber
Personal- und Dienstplanung im Gesundheitswesen: Durch Digitalisierung und den Einsatz künstlicher Intelligenz von einem „Lose-Lose“ zu einem „Win-Win“